キンシャサ日記【390】日本人部下を元気にする

1975/02 - 1975/02

1975年2月0日

ザイールにおける日本人のイメージアップを目指し、日本人の部下には、特別に襟を正すように求めた。
特別にと言うのは、ともに働く外国人たちの、モラルの水準を超えることだった。

とりあえず、勤務時間内の私的な行動を慎むことだ。

これには、強い反対があった。
勤務中に自分が車を運転し、子供を学校に送迎したり、家族を連れて買出しすることは、この地に生きるためにどうしても必要なことらしい。

私の求めたことは、ザイールに住む外国人にとっては、非常識もはなはだしいと言う。

ここでは、「生きているだけで、仕事の８０％はできたことになる」と、言われている。
日本からやってきたばかりの、新米の私にとって、びっくりするほどの意識格差がある。

しかし、ザイール人官僚たちの日本人批判を聞いて、何らかの手を打つことが必要だった。
いや、彼らから言われなくても、日本人はこんなにしっかりしているのだと言う、人生の模範を見せてやりたかった。

そうすることこそ、技術指導に先立つ、基本ではないだろうか。

次に、チームワークを固めることだった。
日本人同士がしっくり行っていない話は、以前から東京に聞こえていた。

それが、ザイール人たちからの日本人批判の一因となっていることは、想像に難くない。
お互いに祖国を遠く離れて、重責を背負いながら、どうしてそんなことになるのか、不思議であった。

だが仕事が思ったようにはかどらず、日本からザイールの様子が理解されないまま、厳しい目で見られての環境下で、お互いに不信感の芽生える可能性も、十分に考えられる。

こちらに来てからも、その本当の理由は何なのか、どの程度に深い溝なのかなど、十分に掴みきれない。
とにかく日本人各人からも、意見と同時に、ありのままの不満を聞くことにした。

エリア コンゴ民主共和国